Dans quelle mesure peut-on digitaliser l'expérience collaborateur ?
L’expérience collaborateur s’est désormais imposée au cœur des enjeux des DRH.
Les technologies actuelles permettent en effet d’envisager de digitaliser tout ou partie de certains processus, de fournir un espace de travail adapté au mode hybride et l’intelligence artificielle apporte chaque jour des possibilités nouvelles.
Pour autant, l’expérience est difficilement quantifiable car elle est par définition singulière et de surcroit évolutive dans le temps pour chacun d’entre nous.
- Alors comment faire ?
- Peut-on tout digitaliser ?
- Quelles sont les limites ?
- Existe-t-il des étapes préalables à une « digitalisation de l’expérience » ?
Ce sont quelques-unes des questions auxquelles ce webinaire se propose d’apporter des réponses.
Il sera animé par notre expert Talent Management, Karl-Fabrice Chevanne, Manager Sénior chez HR Conseil.
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