Employer sans embaucher mais pas sans contrat : une alternative au recrutement de compétences en période de crise
Face à la crise ou en début d’activité, dans un contexte incertain avec malgré tout un besoin de ressources humaines pour maintenir ou développer son activité, quels sont les moyens et les critères qu’un dirigeant de PME peut actionner pour savoir s’il doit ou non recourir à d’autres alternatives légales que le CDD ou le CDI ?
Programme :
- Comment clarifier son besoin en ressources humaines ?
- Quels liens contractuels choisir avec leurs avantages/inconvénients?
- Quelles sont les modalités qui existent ?
- Quels impacts financiers et managériaux vont en découler ?
- Comment mettre en place son choix en tenant compte de la réalité du marché : sourcing, partenaires, etc… ?
Ce webinar sera animé par Pierre FLEUTOT, RH à temps partagé, Bras Droit des Dirigeants RH.
En partenariat avec la ville d'Argenteuil
Conférence animée par :
Olivier PIERRE
Conseiller RH,
CCI Paris IdF
Pierre FLEUTOT
DRH externalisé,
Bras Droit des Dirigeants RH - Hauts-de-Seine Centre
Alain LEIKINE
Président,
CONSEIL ECONOMIQUE
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- Chambre de commerce et d'industrie de région Paris Ile-de-France (SIRET : 13001727000013) Politique de confidentialité
Mardi 9 Mars 2021
de 11:00 à 12:00
(Europe/Paris)
Inscription 100% gratuite
Alertes email avant le webinar
Zone de chat pour poser vos questions
Rediffusion jusqu'au 31/12/2021
