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Négociation télétravail : comment intégrer la charge de travail dans son accord
Négociation télétravail : comment intégrer la charge de travail dans son accord

Négociation télétravail : comment intégrer la charge de travail dans son accord

Le contexte sanitaire et l’agenda social de cette rentrée 2021 poussent les acteurs du dialogue social dans les entreprises à (re)négocier sur le sujet de l’aménagement du télétravail. En effet, le travail distant mis en place avant la crise, puis celui des confinements, font désormais place à des formes hybrides d’organisation plus pérennes, mêlant présentiel et distanciel.

Dans un tel contexte, une des dimensions parfois difficiles à appréhender dans la rédaction d’une charte ou un accord d’entreprise concerne l’évaluation et la régulation de la charge de travail.

Celle-ci faisant souvent l’objet d’appréciations contradictoires, l’Anact a développé un modèle d’analyse et une méthodologie permettant aux acteurs de terrain d’en débattre et d’en prendre la mesure. En complément, l’Anact propose aujourd'hui un rendez-vous dédié aux acteurs de la négociation sur ce sujet afin d’aborder les points suivants :

  • Un rapide rappel du cadre conceptuel et des approches possibles de la charge de travail
  • Ce que l’on sait de l’impact du télétravail sur la charge de travail
  • Les sujets à discuter dans le cadre d’une négociation collective sur le télétravail
  • Ce que disent les accords signés en 2020 sur le thème de la charge de travail

Au cours de cette webconférence de 45 mn, Charles Parmentier et Thierry Rousseau, chargés de mission Anact et spécialistes du sujet, prendront également le temps de répondre en direct aux questions des participants.

 


4 rendez-vous pour réussir sa négociation sur le télétravail

Le recours grandissant au télétravail invite les acteurs du dialogue social des entreprises et administrations à initier ou à reprendre des discussions sur l'organisation et les modalités de ce travail à distance. Pour les outiller dans la négociation et favoriser la signature d'accords et chartes innovants, le réseau Anact-Aract propose une série de quatre rendez-vous en ligne avec des experts :


L’organisateur du webinar pourra utiliser les coordonnées des participants, pour leur communiquer des informations commerciales liées à son activité professionnelle. Pour en savoir plus, s’y opposer ou exercer vos droits, voir leur Politique de confidentialité ci-dessous :
Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail - Anact (180 037 012 00051) Politique de confidentialité

Les experts

Thierry RousseauCM,AGENCE NATIONALE POUR L AMELIORATION DES CONDITIONS DE TRAVAIL
Charles Parmentierchargé de mission consultant,ANACT
Guillaume BETBEDERChef de projet digital,AGENCE NATIONALE POUR L AMELIORATION DES CONDITIONS DE TRAVAIL
Durée45 mins
RediffusionDisponible
Date10/11/2021
Nombre d'inscrits525 inscrits
Note du webinar4.5 (44 avis)
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