OETH : changements 2025 et levier pour tout de même réduire sa contribution.
OETH : changements 2025 et levier pour tout de même réduire sa contribution.
L'obligation d'emploi de TH est en vigueur depuis 1987. La dernière réforme (2018) est entrée en vigueur en 2020 et prévoyait une période transitoire de 5 ans qui s'est donc achevée le 31.12.24.
- Pourquoi n'y aura-t-il plus d'abattement sur la contribution 2025 ?
- Qu'est-ce qui n'est plus déductible en 2025 ?
Enfin, nous conclurons avec des recommandations d'actions concrètes à mettre œuvre dès maintenant, pour avoir un impact sur la contribution 2025. Il reste moins de 9 mois : on peut encore agir !
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Les experts
Amandine PILLOTDirigeanteAtout-caP
Dany FOURNIERConsultante en communication oraleATOUT-CAP
Les expertises associées
Diversité
DSN (Déclaration sociale nominative)
Handicap
Recrutement
RSE (Responsabilité sociétale des entreprises)
Durée45 mins
RediffusionDisponible
Date08/04/2025
Nombre d'inscrits275 inscrits
Note du webinar4.6 (16 avis)
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Les ressources à télécharger
Retrouvez ci-dessous le(s) document(s) mis à votre disposition par l’organisateur du webinar.
Support de présentation du webinar : Changements 25 et leviers
PDF
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05 juin 2025
11:30 - 12:15
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