Supprimer les entretiens annuels ? Les clés pour créer une culture de feed-back !
Bien qu’optionnel et arrivé en France au début des années 2000, l'entretien indiviuel est rapidement devenu une véritable institution dans la plupart des entreprises. Néanmoins, de plus en plus décrié par les experts, il est aujourd’hui au cœur du débat et sa nécessité est régulièrement remise en question.
Lors de ce webinar, il s'agit de répondre a un besoin grandissant au sein des directions des RH... Comment supprimer la grand-messe des entretiens annuels ennuyeuse et fastidieuse ?
Créer une culture de feed-back permanent et continu est une des clés.
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