Motivation et bien-être au travail : quelles clés de performance des entreprises en travail hybride ?

Depuis la crise de la covid la réorganisation des espaces de travail s'est imposée. Cette réorganisation ne doit pas être faite au détriment du bien-être de nos collaborateurs. Ce fait n'est aujourd'hui plus à prouver, un collaborateur bien physiquement et psychologiquement est plus motivé. Un collaborateur motivé est plus productif. 

 

Ces problématiques et le contexte actuel amènent donc plusieurs questions : comment rester motiver avec la généralisation du travail hybride ? Quels sont les éléments clés dans la mise en place d'une démarche QVT aujourd'hui ? Comment rendre compte du bien-être et de la motivation de nos collaborateurs ?

 

C'est grâce à notre expérience interne et à nos nombreux retours clients que nous vous exposerons les bonnes et les mauvaises pratiques auxquelles nous avons pu être confrontées ainsi que leurs processus de mise en place et leurs résultats.

 

Squadeasy engage les collaborateurs dans une expérience ludique et collaborative d'activités physiques et de comportements responsables.